萬合恒業(yè)線上學院正式啟動
發(fā)布者： 時間：2020/02/14 瀏覽：1588
春節(jié)期間，一場疫情全國蔓延！全國上下陷入一片恐慌中，黨中央和各界政府及企業(yè)也紛紛做出相應的對策，萬合恒業(yè)作為一家以線下企業(yè)/家庭/親子實訓為主的平臺，在這次疫情中也受到相應的影響，在萬合恒業(yè)董事長許羅軒老師的帶領下，公司高層迅速做出決策，正月初四，萬合創(chuàng)二代協(xié)會就組織公司內(nèi)部和全國戰(zhàn)略合伙人進行線上募捐，短短28小時內(nèi)共募捐善款83833元，全數(shù)捐給湖北省慈善總會助力武漢。
（長沙市市委常委統(tǒng)戰(zhàn)部譚小平部長）
（長沙市工商聯(lián)彭繼球主席）
（著名經(jīng)濟學家，正和島首席經(jīng)濟學家王林教授）
▲ 關于團隊員工
? 在企業(yè)里，員工人品第一，能力第二！
? 員工不會為公司指標而一直奮斗，但會為自己好處而在公司持續(xù)努力！
? 對于很牛的員工，只有用競爭和PK才能讓他持續(xù)創(chuàng)造！
? 你能給員工提供的價值有多大，你的企業(yè)就能做多大！
? 老板思維不破框，員工可能就會破你的框！
? 擁有學習力的團隊，才是未來商業(yè)競爭中制勝的團隊！
? 老板不能發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)人才，就只好高薪找人才
▲ 關于營銷
? 營銷就是沒做到，但相信你能做得到！
? 取得別人信任的能力，就是你的營銷能力！
? 不僅發(fā)現(xiàn)需求，還要引領創(chuàng)造需求！
▲ 關于制度
? 員工能賺錢的機制就好管理，不賺錢的機制就是虛的！
? 制度要清晰，可檢視、可執(zhí)行。如果模棱兩可，可給可不給時，你就給，該吃虧時就要吃虧！
? 在別人那里再好的制度，在你這里也要用對“時空角”！
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